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| 文件名称： | 劳动合同（格式之五).doc |
| 所属大类： | 公司治理常用文本格式 |
| 行业分类： | Q:卫生、社会保障和社会福利业 |
| 生效日期： | 2006-10-17 00:00:00 |
| 文件星级： | ★★★★ |
| 文件字数： | 1696 |
| 文件页数： | 4 |
| 文件图表： | 0 |
| 资料语言： | 中文 |
| 文件大小： | 39KB |
| 文件简介： | 甲方：____________人力资源开发服务有限公司 乙方：身份证号： 甲方聘用乙方为甲方劳动合同制职工，并委派乙方到（以下简称丙方）工作。根据《中华人民共和国劳动法》（以下简称《劳动法》）和《上海市劳动合同条例》及其它有关法律、法规，双方在自愿、平等、协商一致的基础上，签订本合同。 第一条 合同期限： 本合同期限为年，自 年月日至 年月 日止，其中前三个月为试用期。 第二条 工作岗位、工作职责： 1、具体工作岗位及其工作职责由丙方与乙方在岗位合同中确定。 2、丙方可根据生产经营需要，以及依照乙方的能力（专业、工作、体力）和工作表现，调整乙方工作岗位以及相应的工作职责。 第三条 工作时间和休息休假： 丙方按照国家有关规定安排乙方的工作时间；在乙方自愿的基础上，丙方可以安排乙方加班，并且按国家的相应规定支付给乙方加班费。 第四条 生产、工作条件和劳动保护： 1、丙方为乙方提供符合政府规定的安全及人体不受危害的环境和工作条件。 2、丙方根据工作需要，按照国家和甲方的规定，向乙方提供防护用品。 第五条 劳动报酬： 1、月工资为人民币元。 |
| 文件备注： |
渝公网安备50010502002102号