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文件名称:四环药业股份有限公司管理制度汇编.doc
所属大类:公司治理常用文本格式
行业分类:C:制造业
生效日期:2006-09-25 00:00:00
文件星级: ★★★
文件字数:20282
文件页数:42
文件图表:0
资料语言:中文
文件大小:130KB
文件简介:四环药业股份有限公司 管理制度汇编 目 录 前 言………………………………………………………………….3 第一章、 人事管理制度………………………………………. 4 第二章、 员工福利制度………………………………………. 7 第三章、 劳动合同制度………………………………………. 11 第四章、 劳动纪律制度………………………………………. 12 第五章、 岗位责任制度………………………………………. 19 第六章、 办公例会制度………………………………………. 20 第七章、 绩效考核制度………………………………………. 25 第八章、 财务管理制度………………………………………. 27 第一节、总则……………………………………….27 第二节、资金管理制度…………………………… 27 第三节、现金管理制度…………………………….27 第四节、支票管理制度…………………………….28 第五节、发票管理制度…………………………….29 第六节、固定资产管理制度……………………… 29 第七节、费用管理制度…………………………….31 第八节、现金及日常费用管理细则……………….32 第九节、采购管理制度…………………………….33 第十节、借款报销审批制度……………………….35 第十一节、预算管理制度……………………….36 第十二节、差旅费规定………………………….36 第十三节、移动电话费用报销细则…………….38 第九章、 其他规定………………… ……………………….39 前 言 《四环药业股份有限公司管理制度汇编》是本公司在长期管理实践中,逐步建立起来的一套比较完整的,带有约束力的管理性文件;是全体员工的行为准则;是业务工作的管理规则;是公司与员工之间签订《劳动合同》的重要依据。凡是本企业的员工,不论职务高低,不分工作长短,都应自觉遵守本管理制度,不断用自己的辛勤劳动和模范行为,为公司的发展做出贡献。同时,在公司发展中,逐步体现自己的人生价值。 在此之前所颁布的其他管理规定,与本制度不符的,均以本制度为准。 本制度自董事会批准之日起施行,并授权董事会秘书处负责组织修订和解释。
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