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| 文件名称： | 公务员服务法(民国89年07月19日修正).doc |
| 所属大类： | 公司治理法律法规数据库 |
| 行业分类： | S:公共管理与社会组织 |
| 生效日期： | 2001-07-19 00:00:00 |
| 文件星级： | ★★ |
| 文件字数： | 1735 |
| 文件页数： | 2 |
| 文件图表： | 0 |
| 资料语言： | 中文 |
| 文件大小： | 37KB |
| 文件简介： | 公务员服务法(民国89年07月19日修正) 第1条 公务员应遵守誓言，忠心努力，依法律命令所定，执行其职务。 第2条 长官就其监督范围以内所发命令，属官有服从之义务。但属官对于长官所发命令，如有意见，得随时陈述。 第3条 公务员对于两级长官同时所发命令，以上级长官之命令为准，主管长官与兼管长官同时所发命令，以主管长官之命令为准。 第4条 公务员有绝对保守政府机关机密之义务，对于机密事件无论是否主管事务，均不得泄漏，退职后亦同。 公务员未得长官许可，不得以私人或代表机关名义，任意发表有关职务之谈话。 第5条 公务员应诚实清廉，谨慎勤勉，不得有骄恣贪惰，奢侈放荡，及冶游赌博，吸食烟毒等，足以损失名誉之行为。 第6条 公务员不得假借权力，以图本身或他人之利益，并不得利用职务上之机会，加损害于人。 第7条 公务员执行职务，应力求切实，不得畏难规避，互相推诿，或无故稽延。 第8条 公务员接奉任状后，除程期外，应于一个月内就职。但具有正当事由，经主管高级长官特许者，得延长之。其延长期间以一个月为限。 第9条 公务员奉派出差，至迟应于一星期内出发，不得借故迟延，或私自回籍，或往其它地方逗留。 第10条 公务员未奉长官核准，不得擅离职守，其出差者亦同。 第11条 公务员办公，应依法定时间，不得迟到早退，其有特别职务经长官许可者，不在此限。 公务员每周应有二日之休息，作为例假。业务性质特殊之机关，得以轮休或其它弹性方式行之。 前项规定自民国九十年一月一日起实施，其办法由行政院会同考试院定之。 第12条 公务员除因婚丧疾病分娩或其它正当事由外，不得请假。 公务员请假规则，以命令定之。 第13条 公务员不得经营商业或投机事业。但投资于非属其服务机关监督之农、工、矿、交通或新闻出版事业，为股份有限公司股东，两合公司之有限责任股东，或非执行业务之有限公司股东，而其所有股份总额未超过其所投资公司股本总额百分之十者，不在此限。 公务员非依法不得兼公营事业机关或公司代表官股之董事或监察人。 公务员利用权力、公款或公务上之秘密消息而图利者，依刑法第一百三十一条处断；其它法令有特别处罚规定者，依其规定。其离职者，亦同。 公务员违反第一项、第二项或第三项之规定者，应先予撤职。 第14条 公务员除法令所规定外，不得兼任他项公职或业务。其依法令兼职者，不得兼薪及兼领公费。 依法令或经指派兼职者，于离去本职时，其兼职亦应同时免兼。 第14-1条 公务员于其离职后三年内，不得担任与其离职前五年内之职务直接相关之营利事业董事、监察人、经理、执行业务之股东或顾问。 第14-2条 公务员兼任非以营利为目的之事业或团体之职务，受有报酬者，应经服务机关许可。机关首长应经上级主管机关许可。 前项许可办法，由考试院定之。 第14-3条 公务员兼任教学或研究工作或非以营利为目的之事业或团体之职务，应经服务机关许可。机关首长应经上级主管机关许可。 第15条 公务员对于属官不得推荐人员，并不得就其主管事件，有所关说或请托。 第16条 公务员有隶属关系者，无论涉及职务与否，不得赠受财物。 公务员于所办事件，不得收受任何馈赠。 第17条 公务员执行职务时，遇有涉及本身或其家族之利害事件，应行回避。 第18条 公务员不得利用视察调查等机会，接受地方官民之招待或馈赠。 第19条 公务员非因职务之需要，不得动用公物或支用公款。 第20条 公务员职务上所保管之文书财物，应尽善良保管之责，不得毁损变换私用或借给他人使用。 第21条 公务员对于左列各款与其职务有关系者，不得私相借贷，订立互利契约，或享受其它不正利益： 一、承办本机关或所属机关之工程者。 |
| 文件备注： |
渝公网安备50010502002102号